به سايت اتحاديه آزاد کارگران ایران خوش آمديد

اخبار کارگری از دیگر سایتها - از لا به لای روزنامه ها 3 آبان 96
تجمع کارگران «کیش چوب» ،اعتراض کارگران پیمانکاری شاغل در پروژه‌های فاز 13 عسلویه ، چهار ماه معوقه مزدی کارگران مجتمع نیشکر هفت تپه و...

تجمع کارگران کیش چوب مقابل دفتر اشتغال منطقه آزاد کیش

جمعی از کارگران «کیش چوب» در اعتراض به آنچه بلاتکلیفی در وضعیت شغلی و پرداخت نشدن مطالبات مزدی خود می خوانند ، مقابل دفتر اشتغال منطقه آزاد کیش دست به تجمع زدند.

به گزارش ایلنا، گروهی از کارگران«کیش چوب» که تعداد آنها به ۲۰۰ نفر می رسد ،در اعتراض به آنچه بلاتکلیفی در وضعیت شغلی و و پرداخت نشدن مطالبات مزدی خود می‌خوانند، صبح امروز چهارشنبه (سوم آبان )مقابل دفتر اشتغال منطقه آزاد کیش تجمع کردند.

طبق ادعای کارگران معترض در حال حاضر فعالیت تولیدی این واحد تولیدی به سبب رکود  بازار کار موقتا متوقف شده وکارگران کاری برای انجام دادن ندارند.

کارگران معترض می‌گویند: افزایش مشکلات کیش چوب باعث شده‌است تا کارفرما از یک ماه قبل درب‌های کارخانه را  به روی کارگران بسته است.

این کارگران همچنین مدعی‌اند؛ جدا از بلاتکلیفی در وضعیت شغلیشان ،در حال حاضر هر یک از کارگران بابت ۸ تا ۱۲ ماه مطالبات مزدی از کارفرما  طلبکارند.

به نقل از کارگران کیش چوب گفته می شود،آخرین حقوقی که دریافت کرده‌اند مربوط به دستمزد شهریور ماه سال ۹۵ است که در خرداد ماه سال جاری توسط کارفرما به حساب بانکی آنها واریز شده است، همچنین کارفرما به دلیل کمبود نقدینگی عیدی سال ۹۵ آنان را پرداخت نکرده است.

آن‌ها می‌گویند: در آخرین پیگیری‌هایی که با کارفرما انجام دادیم هیچ پاسخ قاطعی از سوی کارفرما برای دریافت مطالباتمان نشنیدیم و به همین دلیل ناچار شدیم برای احقاق حقوق از دست رفته‌مان تجمع کنیم.

کارگران معترض درباره روند پیگیری حقوقی دریافت مطالبات خود می‌گویند، بعد از بدقولی کارفرما‌  امروز چهارشنبه همه کارگران به صورت مجزا به اداره اشتغال منطقه آزاد کیش شکایت کردند و مسئولان این اداره  قول پیگیری دادند.

 

روابط عمومی حفاری شمال:

مدیر روابط عمومی حفاری شمال می گوید: از ابتدای سال 96 هیچ حقوق نامتعارفی در حفاری شمال پرداخت نشده‌است.

مدیر روابط عمومی شرکت حفاری شمال در تماس با ایلنا در ارتباط با اخباری که در فضای مجازی در ارتباط با سطح پرداخت حقوق در این شرکت، منتشر شده؛ اظهار داشت: از ابتدای سال 1396 هیچگونه حقوق و دستمزدی خارج از اصول قانونی و چهارچوب های مصوب سازمانی پرداخت نمی گردد و معیار پراخت حقوق کارکنان شرکت؛ به مشابه پرداخت های حقوق کارکنان حفاری در وزارت نفت است.

وی افزود: همچنین  وجود ارتباطات فامیلی نیز به هیچ عنوان نقش و جایگاهی در انتصابات سازمانی ندارد و علیرضا شفیعی مدیر منابع انسانی شرکت نیز هیچگونه ارتباط فامیلی با هیچکدام از مسئولان؛ مدیران و مدیر عامل مجموعه هلدینگ انرژی گستر سینا ندارد.

وی در ادامه گفت : اگر حقوق غیرمتعارفی نیز در گذشته وجود داشته است با بکارگیری آئین نامه جدید حقوق و دستمزد شرکت، بازنگری شده و تعدیل و تصریح شده است.

به گفته این مقام مسئول، براساس تدوین آئین نامه جدید و دستورالعمل پرداخت حقوق و دستمزد کارکنان شرکت حفاری شمال که  با رویکرد عدالت محوری, افزایش بهره وری و ایجاد انگیزه مضاعف میان کارکنان خدوم و  زحمتکش شرکت و توسط کارگروه مربوطه محقق شده است، مبنای پرداخت حقوق به برخی از صاحبان مشاغل افزایش خواهد داشت و در بعضی از گروه های شغلی و صاحبان مشاغل نیز شاهد کاهش حقوق خواهیم بود که این مهم نیز به مرور زمان اعمال می گردد و در این راستا هیچگونه حقوق و دستمزد غیرمتعارف در هیچ سطحی از کارکنان شرکت پرداخت نمی شود

 

در پی بی توجهی کارفرما روی داد؛

شماری از کارگران پیمانکاری شاغل در پروژه‌های فاز 13 عسلویه دیروز و امروز بابت چندین ماه معوقات مزدی تجمع کردند.

 شماری از کارگران پیمانکاری شاغل در پروژه‌های فاز 13 عسلویه دیروز و امروز بابت  چندین ماهمعوقات مزدی تجمع کردند.

مشابه این واکنش صنفی در ماه‌های گذشته در قالب برپایی تجمعات صنفی شکل گرفته‌بود و اکنون نیز این کارگران در محوطه اطراف محل کار خود تجمع کردند تا اعتراض خود را به گوش کارفرمای اصلی برسانند.

گفته می‌شود که این کارگران در چند شرکت پیمانکاری مشغول کارند و از نیمه اسفندماه سال گذشته تاکنون برای دریافت معوقات مزدی خود با مشکل مواجهند.

 

سقوط یک کارگر از ارتفاع ساختمان / مصدوم زنده ماند

یک کارگر ساختمانی در باقر شهر تهران با وجود سقوط از ارتفاع ساختمان از مرگ حتمی نجات یافت.

 روز گذشته یک کارگر ساختمانی در باقر شهر از ارتفاع  یک ساختمان در حال ساخت سقوط کرد و توسط عوامل امداد گران به بیمارستان منتقل شد.

 این کارگر ساختمانی  پس از اقدامات اولیه توسط اورژانس ۱۱۵ به بیمارستان منتقل شد.

این حادثه روز گذشته در بلوار یاد گار امام امام (ره )باقر شهر تهران  اتفاق افتاده که مأموران در ساعت ۸ و ۴۵ دقیقه صبح به عملیات خود پایان دادند.

 

کارگران نیشکر هفت‌تپه تا چهار ماه مزد طلبکارند

کارگران مجتمع نیشکر هفت تپه می‌گویند که کارفرمای فعلی این مجتمع صنعتی و کشاورزی هنوز بابت ۴ تا ۶ ماه معوقات مزدی پرداخت نشده به آنها بدهکار است.

تعدادی از کارگران  مجتمع نی شکر هفت تپه در تماس با خبرنگار ایلنا افزودند: این مطالبات مزدی مربوط به ماه‌های اخیر است و برهمین اساس هر کارگر رسمی و قراردادی به ترتیب بابت چهارماه وشش ماه  کار انجام داده، مزد طلبکار است.

از قرار معلوم از مجموع این کارگران حدود یک‌هزارو ۲۰۰ نفرکارگر رسمی و بیش از یک‌هزار کارگر  دیگر روز مزد هستند.

این کارگران با بیان اینکه معوقات مزدی کارگران رسمی کارخانه به ماههای تیر ، مرداد ،شهریور ومهر ماه مربوط می شود، افزودند: این در حالی است که کارگران روزمزدی علاوه بر این طلب مزدی پرداخت نشده بابت دستمزد ماه‌های بهمن واسفند سال گذشته (۹۴) نیز طلبکارند.

همچنین برپایه این اطلاعات ،حدودا ۵۰۰نفر از کارگران این واحد تولیدی که از دست کم از سال ۹۲ مشمول بازنشستگی تحت قانون مشاغل سخت وزیان آور قرار دارند اما به دلیل آنکه کارفرمای آنها هنوزبابت سهم ۴درصدی حق مربوط به سابقه سخت و زیان‌آور آنها را به سازمان تامین اجتماعی پرداخت نکرده است فعلا در وضعیت نامشخصی قرار دارند.

به گفته کارگری ایلنا وضعیت به وجود آمده درحالی ادامه دارد که۲۰۰  نفر از این  کارگران به صورت فصلی در مزارع نیشکر به کار بریدن نی  اشتغال دارند.این کارگران از سال ۹۲ منتظر پرداخت حق بیمه فصول بیکاری خود از سوی کارفرما برای بازنشستگی هستند.

در خصوص مطالبات پرداخت نشده کارگران مجتمع ن شکر هفت تپه یک منبع آگاه در این واحد صنعتی، کشاورزی در گفتگو با ایلنا  از پرداخت همه معوقات مزدی کارگران این مجتمع خبر داد.

به گفته وی، امروز چهارشنبه (۳ آبان ماه)همه معوقات مزدی کارگران مجتمع نیشکر هفت تپه یکجا پرداخت می‌شود

 

واقعا نرخ تورم کیلویی چند؟

فرهنگیان می پرسند که دولت تدبیر و امید و سخنگویش نوبخت، نرخ تورم را بر چه اساس حدود 8 درصد اعلام می کنند؟ اگر این نرخ حدود 8 درصد است چرا نرخ بیمه تکمیلی فرهنگیان از 37 هزار تومان به 54 هزار تومان رسیده و 46 درصد افزایش یافته است؟

یعنی هر چه سنگ است به پای لنگ است؟

یعنی دیده اند تیغ شان می برد و مظلوم تر از فرهنگی گیر نیاورده اند، بریده اند؟

 

گزارش جدید مرکز آمار از نرخ بیکاری در تابستان منتشر شد

طبق گزارش جدید مرکز آمار ایران، یک میلیون و ۷۶۰ هزار جوان ایرانی در تابستان امسال بیکار بوده‌‌‌اند.

در روزهای گذشته مرکز آمار ایران گزارش جدیدی در ارتباط با نرخ بیکاری منتشر کرده‌است.

تمرکز اصلی این گزارش بر نرخ بیکاری و توزیع این نرخ در تابستان ۱۳۹۶ است. این گزارش به تفکیک آماری از اشتغال کامل و اشتغال ناقص منتشر کرده است؛ اشتغال ناقص به معنای کارکردن کمتر از چهل و چهار ساعت در هفته و آمادگی برای انجام کار اضافی است.

براساس این گزارش، در تابستان امسال، نرخ بیکاری در جوانان ۱۵ تا ۲۹ ساله ایرانی به ۲۴/۴ درصد رسیده و شمار بیکاران در این سن ۱ میلیون و ۷۵۶ هزار نفر شده است.

همچنین نرخ بیکاری جوانان ۱۵ تا ۲۴ ساله هم ۲۷/۳ درصد و شمار جوانان بیکار در این سن بیش از ۸۵۲ هزار نفر اعلام شده است.

مقایسه آمار و اطلاعات این گزارش با گزارشات قبلی نشان می‌دهد که نرخ بیکاری در تابستان امسال نسبت به زمان مشابه در سال قبل، چهاردهم درصد افزایش داشته؛ همچنین این نرخ نسبت به سه ماهه زمستانِ نود و پنج، یک دهم درصد افزایش داشته است.

در این گزارش، بخش خدمات با تخصیص حدود پنجاه درصد از سهم اشتغال به خود، در بالای جدول قرار دارد؛ پس از آن، بخش صنعت با حدود سی و یک درصد و در نهایت کشاورزی با حدود ۱۸ درصد از سهم اشتغال قرار دارند.

 

قتل یک روحانی دیگر، این بار در شیراز

شب گذشته، حوالی باغ دلگشا شیراز، یک روحانی بر اثر اصابت گلوله به قتل رسید

این سومین مورد حمله های خون بار به روحانیون طی ۲۴ ساعت گذشته است.

دوشنبه 1 آبان یک روحانی در میدان شکوفه در حنوبشرق تهران مورد حمله یک فرد ناشناس قرار گرفت و مجروح و با حال وخیم به بیمارستان منتقل شد.

سه شنبه 2 آبان نیز دومین روحانی در متروی امام خمینی تهران، با چاقو موردحمله یک جوان قرار گرفت و ساعتی پس از انتقال به بیمارستان  فوت شد.

خبرگزاری میزان: سرهنگ کاووس محمدی معاون اجتماعی پلیس فارس گفت: روز گذشته خبر قتل یک مرد در شیراز به پلیس اعلام شد. با حضور ماموران در محل قتل مشخص شد مقتول به علت اصابت گلوله جان خود را از دست داده است.

وی ادامه داد: در حالی که مرد میانسال(روحانی) مشغول ایزوگام کردن پشت بام خانه اش بوده،که با تیر اندازی جانش را از دست داده است.

 

کشف بدهی شهرداری به بنیاد تعاون ناجا

نجفی شهردار تهران:

تا کنون حدود 30 هزار و 500 میلیارد تومان از بدهی‌های شهرداری شناسایی شده است.

موارد کشف شده جدیدی نیز درباره بدهی های شهرداری تهران وجود دارد .

چند روز پیش بنیاد تعاون ناجا صورت جلسه ای را به ما ارایه کرد که براساس این صورت جلسه شهرداری تهران مبلغ 2500 میلیارد تومان به بنیاد تعاون ناجا بدهکار است. /ایسنا

 

وام مسکن چند؟

هر برگ از اوراق تسهیلات مسکن را در این روزها می توان در محدوده 75 تا 78هزار تومان خریداری کرد.

در حال حاضر مدت زیادی به سررسید اوراق 75 هزار تومانی باقی نمانده است.

اگر اوراق 78 هزار تومانی را مرجع قیمتی قرار دهیم تهرانی ها باید 15 میلیون و 600 هزار تومان هزینه وام 100میلیونی مسکن کنند.

 

انگیزه قاتل یک طلبه در خروجی مترو امام خمینی چه بود؟

  بیکاری و عدم توجه مسئولین به پیگیری مشکلات او، موجب عصبانیت این جوان  شده و به انگیزه انتقام از مسئولین ، اقدام به حمله و قتل این طلبه کرده است.

عصر سه شنبه ۲ آبان۹۶ ، یک روحانی در خروجی مترو امام خمینی واقع در میدان توپخانه تهران، هدف ضربات چاقوی یک جوان قرار گرفت.

با وجود انتقال وی به بیمارستان، اما به علت شدت جراحات، این طلبه ساعتی بعد جان سپرد.

قاتل این روحانی در بازجویی گفته: صبح امروز برای حل مشکلات و دریافت حق و حقوق خود به مقابل مجلس رفته اما موفق به ورود مجلس نشدم،

 سپس به مغازه برادرم رفته و نهار خوردم، در نهایت از مغازه برادرم خارج شدم و تصمیم گرفتم یک نفر که دارای سمت و مسئولیت است را به قتل برسانم.

وی افزود: برای رسیدن به هدفم یک چاقو به قیمت 35 هزار تومان خریدم و در خیابان پَرسه زدم تا اینکه به مقابل مترو رسیدم و با دیدن یک طلبه به سمت وی حمله‌ور شدم؛ گمان می‌کردم چون مقتول طلبه است، باید دارای سمت و مسئولیت باشد که به وی حمله‌ور شدم.

 

فقر بودجه ،درد مزمن آموزش و پرورش برای تمامی فصول

مریم جلوداران/ ایرنا

گفتگو با محمد حبیبی عضو کانون صنفی معلمان

محمد حبیبی عضو کانون صنفی معلمان، در رابطه با پیگیری و انتقاد فرهنگیان نسبت به بودجه وزارت آموزش و پرورش به خبرنگار فرهنگی ایرنا گفت: تشکل ها و فعالان صنفی فرهنگیان همواره با صدور بیانیه، دیدار با مسئولان، فعالیت رسانه ای و برگزاری کمپین، سعی کرده اند مسئولان را در جریان مطالبات آموزش عمومی کشور قرار دهند که البته یکی از مهمترین موضوعات بحث کسری بودجه و افزایش سرانه مالی این وزارتخانه است.

محمد حبیبی اظهار داشت: تجمع اخیر فرهنگیان با مصوبه شورای هماهنگی تشکل های صنفی به این دلیل بود که سال گذشته کمپین بودجه عادلانه با 140 هزار امضا هنگامی که در اختیار نمایندگان مجلس قرار گرفت دو مساله مطرح شد؛ اول اینکه نمایندگان هر گونه تغییر و افزایش بودجه را منوط به نظر دولت دانسته و نقش مجلس را در تدوین بودجه کم اثر مطرح کردند. وی ادامه داد: مساله دوم این بود که بودجه پس از تصویب در هیات دولت، هنگامی که به صحن علنی مجلس می آید تغییرات عمده ای اتفاق نمی افتد به همین دلایل فرهنگیان بر آن شدند تا قبل از اینکه بودجه وزارت آموزش و پرورش برای سال 97 در دولت نهایی شود، خواسته خود را به صورت مدنی و در قالب تجمع سراسری مطرح کنند تا تصمیم گیران سازمان برنامه و بودجه نسبت به شرایط آموزش و پرورش توجه ویژه داشته باشند.

این کارشناس مسائل آموزش و پرورش تصریح کرد: سال گذشته نیز فرهنگیان با راه اندازی کمپین بودجه عادلانه علاوه بر بحث معیشت و حقوق خود، بر توجه به آموزش با کیفیت و رایگان، استاندارد سازی مدارس و لحاظ کردن امکاناتی به منظور پیشگیری از آسیب های اجتماعی در مدارس تاکید داشتند. وی یادآور شد: معلمان در بیانیه 13 مهرماه همزمان با روز جهانی معلم بار دیگر بر مشکلات گریبانگیر آموزش و پرورش و کسری بودجه تاکید کرده و پیشنهاد دادند که اگر بودجه این وزارتخانه 15 درصد از کل بودجه کشور را شامل شود، می تواند بخشی از مشکلات کنونی را برطرف کند.

این فعال صنفی معلمان با بیان اینکه میزان بودجه در نظر گرفته شده برای نظام آموزشی هر کشور، نگاه و جهت گیری کلی دولت یا حاکمیت هر کشوری را نسبت به آموزش نشان می دهد، گفت: تشکل صنفی معلمان، همواره تجمع را به عنوان آخرین گزینه انتخاب می کند و در مراحل قبل از راهکارهایی همچون رایزنی، نامه نگاری، دیدار با مسئولان، صدور بیانیه و کار رسانه ای استفاده می کند اما به نظر می رسد در هر یک از این مراحل، جواب قانع کننده ای داده نمی شود.

حبیبی تصریح کرد: برگزاری تجمع در کنار همه این راه حل ها برای نشان دادن خواست ها و مطالبات انجام می شود و هدف از تجمع بودجه عادلانه در 13 مهرماه نیز این بود که به جامعه ایرانی، دولت و حاکمیت گوشزد شود آموزش و پرورش با معضل جدی کمبود بودجه مواجه است و اگر نسبت به این مساله اقدامی صورت نگیرد در درجه اول آموزش کشور و در مرحله بعدی معلمان به عنوان کارگزاران آموزش آسیب می بینند.

 

برای معلمان آزادِ زنجانی کارت شناسایی صادر می‌شود/ اولین بانک جامع اطلاعاتی معلمان غیر دولتی در زنجان

تا آخر آبان ماه، برای معلمان آزاد زنجانی که در بانک جامع اطلاعاتی ثبت نام کرده‌اند، کارت شناسایی صادر خواهد شد.

نماینده معلمان آزاد استان زنجان در این ارتباط گفت: بعد از تلاش یک‌ساله معلمان مدارس غیردولتی در راستای احقاق حقوق قانونی خود، اداره مدارس غیردولتی و توسعه مشارکت‌های مردمی استان زنجان اقدام به تشکیل بانک جامع اطلاعاتی از معلمان مدارس غیردولتی استان کرده است.

این معلم افزود: معلمان آزاد که از حق و حقوق قانونی خود محرومند و با کمترین دستمزدها، مشغول به کار هستند، مدتهاست که درخواست دارند که حداقل در سیستم آموزشی کشور به رسمیت شناخته شوند و این بانک اطلاعاتی، اولین گام در این زمینه است.

وی ادامه داد: مسئولان اداره مدارس غیردولتی و توسعه مشارکت‌های مردمی استان زنجان اعلام کرده‌اند که به‌زودی براساس اطلاعات ثبت‌شده در سامانه برای معلمان مدارس غیردولتی، کارت شناسایی صادر خواهد شد، بنابراین ضروری‌ست که نیروهای آزاد شاغل در این مدارس هرچه سریع‌تر نسبت به ثبت اطلاعات خود در سامانه اقدام کنند.

این فعال صنفی با ابراز امیدواری در ارتباط با پیشبرد مطالبات معلمانِ شاغل در بخش خصوصی گفت: آرزوی ما آمدن روزی است که قانونِ کار یکسان-مزد یکسان در آموزش و پرورش اجرایی شود و همه معلمان از حقوق برابر برخوردار باشند.

 

معاون درمان وزارت بهداشت:

پول نداریم، حقوق پزشکان ، پرستاران و کارکنان بیمارستانها را پرداخت کنیم‼

به خاطر بدهی بیمه‌ها، برخی خدمات غیر اورژانسی به لیست انتظار می‌رود!!

قاسم جان بابایی معاون درمان وزارت بهداشت در گفتگو با خبرگزاری ایرنا گفت: متاسفانه به علت بدهی بیمه ها مشکلات زیادی در بیمارستان های کشور به وجود آمده است و به خاطر عقب ماندگی بیمه‌ها نتوانسته‌ایم کارانه، اضافه کار و برخی مطالبات پرستاران و سایر کارکنان بیمارستانها را پرداخت کنیم و به موقع از خجالت همکاران در بیاییم.

وی گفت: کارکنان بیمارستان که مطالبات خود را طلب می‌کنند، حق دارند، به هر حال کار کرده‌اند، زحمت کشیده‌اند از زمان بودن در کنار خانواده زده‌اند و در بیمارستان بوده‌اند، نمی‌توانیم به آنها بگوییم حقتان را مطالبه نکنید اما متاسفانه عقب ماندگی بیمه‌ها در پرداختها باعث این مسائل شده است.

جان بابایی افزود: در زمان حاضر چون نقدینگی در بیمارستانها به حداقل رسیده است.

پولی در بیمارستانها به صورت نقدی وجود ندارد که بتوانیم کارانه پرستاران، پزشکان و کارکنان بیمارستانها را پرداخت کنیم!!

چشم امید ما به پولهایی است که قرار است سازمانهای بیمه‌گر پرداخت کنند!

معاون درمان وزیر بهداشت گفت: مشکلاتی که در پرداخت به موقع مطالبات شرکتهای طرف قرارداد بیمارستانها به وجود آمده باعث شده شرایط برای تهیه دارو و ملزمات پزشکی در بیمارستانها سخت شود. البته با همکاری سازمان غذا و دارو، این ملزومات برای خدمات اورژانسی تامین می‌شود.

وی افزود: مسئولان بیمارستانها مدیریت می‌کنند و با صرفه جویی اجازه نمی‌دهند در ارائه خدمات اورژانسی مشکلی به وجود آید و تاخیر و تعللی صورت گیرد اما به هر حال مجبوریم خدمات درمانی غیر اورژانسی را مثل همه جای دنیا با نوبت بندی ارائه کنیم.

 

کارگران شهرداری امیدیه تا سه ماه مزد پرداخت نشده طلب‌دارند

در حالی که جمعی از کارگران شهرداری امیدیه از دست‌کم سه ماه پرداخت نشدن مطالبات مزدی حود خبر می‌دهند، یک عضو شورای اسلامی این شهر می‌گوید: کاهش در آمد شهرداری باعث بروز مشکلاتی شده است و به همین دلیل هم اکنون کارگران ماه‌هاست که معوقات مزدی طلب دارند.

جمعی از کارگران مجموعه‌های شهرداری امیدیه در تماس با ایلنا از دست کم سه ماه معوقات مزدی خود خبر دادند.

به گفته این کارگران که در سازمان‌هایی همانند آتش نشانی، فضای سبز و خدماتی  شهرداری امیدیه کار می‌کنند، مهم‌ترین عامل پرداخت نشدن مزد آنها کمبود نقدینگی و نبود منابع مالی است.

این کارگران که  بصورت رسمی و پیمانکاری در شهرداری امیدیه مشغول به کارند، از بی نتیجه ماندن پیگیری‌ها و ادامه بلاتکلیفی خود خبر دادند.

کارگران می‌گویند: وقتی به شهرداری وشورای شهر مراجعه می‌کنیم، با بی‌توجه ای مسئولان شهرداری وشورای شهر روبرو می‌شویم .با این حال مشکلاتی که در زمینه پرداخت دستمزد بوجود آمده زندگی  کارگران را بسیار سخت کرده‌است بطوریکه که می‌توان گفت برخی از همکارانمان  حتی توان مالی خرید یک قرص نان را هم ندارند.

کارگران در ادامه تصریح کردند؛ جدا از موضوع به تاخیر افتادن مطالبات مزدی، پیمانکار سابق بخش خدماتی و فضای سبز شهرداری امیدیه بابت حق سنوات سال ۹۲، حق مرخصی و یک ماه حقوق فروردین ماه سال ۹۳ تعداد ۶۴ کارگر بدهکار است و کارگران در این زمینه به مراجع قضایی شکایت کرده‌اند.

در این باره کارگران شهرداری امیدیه می‌گویند: با وجود آنکه مراجع تشخیص و حل اختلاف اداره‌کار خوزستان حکم به پرداخت مطالبات کارگران از سوی کارفرمای شرکت پیمانکاری داده است اما پیمانکار سابق توجهی به این موضوع نداشته است.

در این رابطه عضو شورای اسلامی شهر امیدیه با تایید این معوقات مزدی به ایلنا گفت: پیش تر مطالبات معوقه کارگران شهرداری امیدیه  ۵ ماه بود که با پیگیری و دخالت اعضای شورای شهر هم اکنون  این معوقات به سه ماه تقلیل یافته است.

« بهنام منجی»افزود: این موضوع را از مدتها قبل از طریق شورا با برخی نهاد های  دولتی مستقر در استان وشهرستان همانند استانداری ،فرمانداری وسازمان  همیاری های شهرداریهای استان خوزستان بصورت کتبی وشفاهی پیگیری کردیم و امیدواریم به نتیجه قابل قبولی برسد.

منجی اظهار داشت: کاهش در آمد شهرداری امیدیه باعث بروز مشکلاتی شده است و به همین دلیل هم اکنون کارگران ماه‌هاست که  معوقات مزدی طلب دارند.

به گفته وی ، بخش  زیادی از در آمد سالانه شهرداری امیدیه از دریافت عوارض از شرکت نفت تامین می شود.در این زمینه می توان گفت شرکت نفت هنوز بدهی سال جاری  خودرا به شهرداری پرداخت نکرده است وقرار است بخشی از این مطالبات  آذر ماه به حساب شهرداری واریز شود.

این عضو شورای اسلامی شهر امیدیه افزود: مشکلاتی که در زمینه پرداخت دستمزد کارگران بوجود آمده  ناشی از کمبود منابع مالی است با وجود آنکه از سوی برخی نهادها ی مستقر در استان کمک های مالی  به شهرداری شده است اما کافی نیست ونیازمند حمایت بیشتری هستیم.

وی گفت: به همین دلیل کارگران باید برای دریافت  مطالبات  معوقه خود حداقل باید تا آذر ماه صبر کنند و در عین حال شهرداری امیدیه  نیز باید هرچه سریعتر به این وضعیت رسیدگی کند.

 

مدیرعامل تعاونی صیادان چابهار و کنارک در گفت‌وگو با ایلنا:

به گفته مدیرعامل تعاونی صیادان چابهار و کنارک، جنازه ناخدای شناور ایرانی که در یورش دزدان دریایی سومالی به ضرب گلوله کشته شده بود با ریش سفیدی یک ناخدای اماراتی به کشور باز می‌گردد.

علیم افشار، (مدیرعامل تعاونی صیادان چابهار و کنارک) در مورد وضعیت جنازه ناخدای کشته شده به دست دزدان دریایی سومالی، به خبرنگار ایلنا می‌گوید: یک ناخدای شناور تجاری اماراتی که پیش از این با ناخدای کشته شده به دست دزدان دریایی سومالی رفیق بود با ریش سفیدی جنازه او را پس گرفت تا به دست خانواده‌اش در ایران برساند.

او ادامه می‌دهد: گویا این ناخدا اماراتی که پیش از این با ناخدای ایرانی با افراد مرتبط با گروه دزدان دریایی سومالی مراوداتی داشته‌است با ریش سفیدی و توضیح شرایط معیشتی این ناخدا توانست جنازه او را پس بگیرد.

 دزدان دریایی سومالی پیش از این اعلام کرده بودند که برای بازگرداندن جنازه این ناخدا ۱۵۰۰ دلارمی‌خواهند در صورتی که خانواده این ناخدا حتی توان پرداخت ۱۰۰ دلار را هم ندارند.

افشار در مورد وضعیت خانوادگی این ناخدای کشته شده اضافه می‌کند: ناخدا رحمتی از اهالی شهرستان کنارک بود و حدود سی‌سال سن‌داشت از او چهار فرزند باقیمانده‌است که بزرگترین آنها شانزده سال و کوچکترین آنها یکسال دارند.

این فعال صیادی در مورد چگونگی بازگرداندن جنازه ناخدا رحمتی خاطرنشان می‌کند: ناخدای اماراتی جنازه را از دزدان دریایی سومالی تحویل گرفته است و در میانه‌های راه جنازه را به یکی از لنج‌های ایرانی داده است. جنازه ناخدای کشته شده دست به دست می‌چرد تا هر شناوری که زودتر به آب‌های ایران می‌رسد آنرا را به خانواده ناخدا تحویل بدهد.

وی همچنین در خصوص سایر خدمه این شناور ربوده شده می‌گوید: تاآنجا می دانیم که یکی از خدمه در جریان حمله دزدان ربوده شده بود اما اکنون هیچ خبر تازه‌ای نداریم، تماسی هم از طریق شبکه‌های اجتماعی گرفته نشده اشت  و این بی‌خبری باعث شده‌است تا خانواده این صیاد وضعیت روحی مناسبی نداشته باشند.

 

تسهیلات بیست میلیاردی به پلی‌اکریل پرداخت شد/ وعده بازگشت به کار همه کارگران تا دی ماه

علیرضا خرمی از پرداخت تسهیلات بیست میلیارد تومانی به پلی‌اکریل خبر داد و گفت بخش‌های مختلف به تدریج در حال راه‌اندازی هستند.

علیرضا خرمی (عضو شورای اسلامی کار شرکت پلی‌اکریل اصفهان) در گفتگو با خبرنگار ایلنا در ارتباط با آخرین وضعیت این واحد تولیدی گفت: اوایل هفته جاری، تسهیلات بیست میلیارد تومانی به کارخانه پرداخت شد؛ این اتفاق خوشایندی است که می‌تواند نقطه پایانی بر یک دوره طولانیِ بحران باشد.

به گفته خرمی در حال حاضر بخش DMT به طور کامل فعال شده و پلی‌استر نیز از هفته آینده با تمام ظرفیت فعالیت خواهد کرد؛ بخش اکریلیک نیز که سودآورترین بخش کارخانه است، قرار است تا دی ماه فعالیت خود را از سر بگیرد.

خرمی با بیان این که 50 درصد کارگرانی که به بیمه بیکاری معرفی شده بودند، به کارخانه بازگشته‌اند؛ افزود: بقیه کارگران نیز قرار است قبل از آغاز دی ماه، شروع به کار کنند.

این فعال صنفی ضمن قدردانی از نماینده مردم مبارکه در مجلس و همچنین بقیه مسئولانِ مربوطه گفت: امیدوارم با پرداخت تسهیلات، مواد اولیه‌ی کارخانه خریداری شود و این واحد نساجیِ قدیمی دوباره به روزهای اوج خود بازگردد.

شرکت پلی‌اکریل اصفهان از ابتدای سال جاری به دلیل بحرانِ نقدینگی و توقف خطوط تولید، به طور موقت تعطیل شد و نزدیک به دو هزار کارگر آن به بیمه بیکاری معرفی شدند؛ پیش از این، بیست میلیارد تومان تسهیلات به این واحد صنعتی پرداخت شده بود و در حال حاضر با پرداختِ بیست میلیارد تومان دیگر، امیدواریِ کارگران برای بازگشت به کار افزایش یافته است.

 

برای معلمان آزادِ زنجانی کارت شناسایی صادر می‌شود/ اولین بانک جامع اطلاعاتی معلمان غیر دولتی در زنجان

تا آخر آبان ماه، برای معلمان آزاد زنجانی که در بانک جامع اطلاعاتی ثبت نام کرده‌اند، کارت شناسایی صادر خواهد شد.

به گزارش خبرنگار ایلنا، برای اولین بار در کشور، بانک جامع اطلاعاتی معلمان مدارس غیردولتی در استان زنجان ایجاد شده‌است.

نماینده معلمان آزاد استان زنجان در این ارتباط گفت: بعد از تلاش یک‌ساله معلمان مدارس غیردولتی در راستای احقاق حقوق قانونی خود، اداره مدارس غیردولتی و توسعه مشارکت‌های مردمی استان زنجان اقدام به تشکیل بانک جامع اطلاعاتی از معلمان مدارس غیردولتی استان کرده است.

این معلم افزود: معلمان آزاد که از حق و حقوق قانونی خود محرومند و با کمترین دستمزدها، مشغول به کار هستند، مدتهاست که درخواست دارند که حداقل در سیستم آموزشی کشور به رسمیت شناخته شوند و این بانک اطلاعاتی، اولین گام در این زمینه است.

وی ادامه داد: مسئولان اداره مدارس غیردولتی و توسعه مشارکت‌های مردمی استان زنجان اعلام کرده‌اند که به‌زودی براساس اطلاعات ثبت‌شده در سامانه برای معلمان مدارس غیردولتی، کارت شناسایی صادر خواهد شد، بنابراین ضروری‌ست که نیروهای آزاد شاغل در این مدارس هرچه سریع‌تر نسبت به ثبت اطلاعات خود در سامانه اقدام کنند.

این فعال صنفی با ابراز امیدواری در ارتباط با پیشبرد مطالبات معلمانِ شاغل در بخش خصوصی گفت: آرزوی ما آمدن روزی است که قانونِ کار یکسان-مزد یکسان در آموزش و پرورش اجرایی شود و همه معلمان از حقوق برابر برخوردار باشند.

علی بیات، رئیس اداره مدارس غیردولتی و توسعه مشارکت‌های مردمی استان زنجان، در نشست با معلمان مدارس غیردولتی اعلام کرده بود که با تکمیل بانک جامع اطلاعاتی، طی آبان‌ماه سال‌جاری برای معلمان مدارس غیردولتی استان زنجان کارت شناسایی صادر خواهد شد.

 

۷۰ هزار میلیاردتومان فرار مالیاتی.۱۲ هزار میلیارد پول مردم در دست ۷۰ نفر

تابناک:۱۲ هزار میلیارد پول ملت دست ۷۰ نفر است؛ بطوریکه رئیس سازمان امور مالیاتی نیز جرات معرفی اسامی این افراد را ندارد.

مطابق با قانون بودجه سال ۱۳۹۶، سقف معافیت مالیاتی موضوع ماده (۸۴) قانون مالیات‌های مستقیم مصوب ۱۳۶۶.۱۲.۰۳ و اصلاحات بعدی آن در سال ۱۳۹۶، مبلغ دویست و چهل میلیون (۲۴۰.۰۰۰.۰۰۰) ریال در سال تعیین شده است. نرخ مالیات بر درآمد حقوق کارکنان دولتی و غیردولتی مازاد بر مبلغ مذکور و تا ۵ برابر آن مشمول مالیات سالانه ( ۱۰%) و به نسبت مازاد آن (۲۰%) است.

کسر مالیات ۱۰ درصدی حقوق کارمندان و فرار مالیاتی ۳۰ هزار میلیارد تومانی

مطابق با آنچه عنوان شد، اگر شما کارمند و حقوق بگیر نهادهای دولتی و غیر دولتی باشید در صورتی که حقوقی بالغ بر ۲ میلیون تومان و زیر آن در ماه دریافت کنید، مالیاتی از شما کسر نمی شود، اما به محض اینکه حقوق شما فراتر از ۲ میلیون تومان در ماه در صورت های مالی ثبت شود، بلافاصله و قبل از آنکه شما حقوق ان را دریافت کنید، ۱۰ درصد مالیات آن کسر شده و به حساب خزانه واریز می شود.

البته در توضیح مالیات ۲۰ درصدی بر حقوق هم که شامل بخشی کمی از جامعه می شود باید این توضیح را اضافه کرد که افرادی که حقوق آن ها بالای ۱۲.۵ میلیون تومان در ماه باشد، به جای ۱۰ درصد، ۲۰ درصد از میزان حقوق دریافتی آنها به عنوان مالیات کسر می شود. این در حالی است که طبق اعلام «حجت الاسلام مصطفی پورمحمدی» وزیر سابق دادگستری، در سال ۹۵ بیش از ۳۰ هزار میلیارد تومان فرار مالیاتی داشته ایم.

در حالی رقم فرار مالیاتی سالانه حدود ۳۰ هزار میلیارد تومان عنوان شده که در یک مقایسه کوچک می‌توان بررسی کرد که این رقم بالا معادل چه اعتباراتی است و اگر حاصل شود و بتوان جلوی فرارهای مالیاتی را گرفت می‌توان چه اقداماتی با کمک آن انجام داد.

با ۳۰ هزار میلیارد فرار مالیاتی چه کارهایی می توان کرد؟

به صورت تقریبی می توان گفت که رقم فرار مالیاتی یک بیست و پنجم بودجه کل کشور و یک دهم منابع عمومی است. همچنین درآمد ناشی از مالیات تقریبا دو برابر میزان فرار مالیاتی است که از سوی وزیر پیشین دادگستری عنوان شده است. اگر مبنا برای ایجاد شغل طبق آنچه پیشتر توسط یکی از معاونان وزیر کار عنوان شده، هزینه ۱۶۰ میلیون تومانی برای ایجاد هر شغل باشد، با رقم فرار مالیاتی سالانه می‌توان حدود ۲۰۰ هزار شغل جدید ایجاد کرد.

از طرفی مطابق با اعتبارات در نظر گرفته شده برای هدفمندی یارانه‌ها در قانون بودجه می توان عنوان کرد که فرار مالیاتی تقریبا ۸۰ درصد رقم در نظر گرفته شده برای هدفمندی یارانه ها است. موضوعی که می توان با احتساب طلب مالیاتی ۱۲ هزار میلیارد تومانی که اخیرا عنوان شده خیلی بیشتر از اعداد و ارقام تقریبی ذکر شده می توان در مورد آن محاسبات را انجام داد و ذکر کرد.

۱۲ هزار میلیارد تومان هم طلب مالیاتی داریم

اخیر «سید کامل تقوی نژاد» رئیس سازمان امور مالیاتی کشور عنوان کرده است که ۱۲ هزار میلیارد تومان طلب مالیاتی داریم؛ طلبی که شنیده شده است، مودیان بدهکار حاضر به پرداخت آن به سازمان امور مالیاتی نیستند و مشکلات زیادی از این ناحیه برای سازمان متولی مالیات کشور ایجاد شده است.

در حالی که مالیات حقوق کارگران، کارکنان و کارمندان دولتی و غیر دولتی هنوز به حساب آنها واریز نشده، مالیاتش کسر می شود، هستند افرادی که درآمدهای آنچنانی دارند و اقدام به فرار مالیاتی می کنند و کسانی هم هستند که درآمدهای شان محرز و مبرهن است و صورتحساب پرداخت مالیات برای آنها از سوی سازمان امور مالیاتی فرستاده شده، اما آنها حاضر به پرداخت مالیات درامدهای خود نیستند.

بر همین اساس است که رئیس سازمان امور مالیاتی عنوان کرده است که ۱۲ هزار میلیارد تومان طلب مالیاتی داریم؛ رقم قابل توجهی که اگر از سوی مودیان و بدهکاران به خزانه ملی پرداخت شود، گشایش های بسیاری در راه توسعه و آبادانی کشور از ناحیه این مبالغ ایجاد خواهد شد.

۱۲ هزار میلیارد پول ملت دست ۷۰ نفر است

رئیس سازمان امور مالیاتی هم جرأت بیان اسامی بدهکارانی که ۱۲ هزار میلیارد تومان به این سازمان بدهکارند را ندارد، چرا که گفته می شود در آخرین درخواستی که سازمان مذکور برای وصول این طلب داشته است، تهدیداتی از سوی مودیان مذکور صورت گرفته است.

اما شاید جالب باشد که بدانید چه کسانی ۱۲ هزار میلیارد تومان به سازمان امور مالیاتی بدهکار هستند. شنیده شده این رقم بدهی مربوط به ۷۰ نفر است که پشتوانه و حمایت هایی هم از سوی برخی اشخاص و افراد دارند. گویا این افراد که رقم بدهی مالیاتی شان نشان می دهد، در آمدهای چند ده و چند صد میلیاردی دارند، اعتقادی به پرداخت مالیات ندارند و معتقدند کسانی غیر آنها باید مالیات پرداخت کنند

 

تجمع کارگران اخراجی شرکت پویش معادن ذوب آهن اصفهان در منطقه پروده طبس مقابل فرمانداری

روز2آبان، کارگران اخراجی شرکت پویش معادن ذوب آهن اصفهان در منطقه پروده طبس، همزمان بانشست بررسی منطقه ویژه معدنکاری طبس دست به تجمع مقابل فرمانداری ویژه این شهرستان زدند.

براساس گزارش منتشره،یکی از کارگران گفت: در گذشته حدود 500 نفر در معدن پویش معادن کار می کردند که از ابتدای سال نصف کار تعطیل شد و نیروها به 250 نفر کاهش پیدا کرد و گفتند می خواهند به زغال سنگ واگذار کنند و اکنون همین کارگران نیز از کار بیکار شدند.

وی افزود: مسئولان معدن موضوع واگذاری را مطرح کردند ولی پولی برای معدن خرج نکردند و حقوق های کارگران عقب ماند.

وی گفت: اول قول دادند که بعد چند ماه راه اندازی می شود اما وضعیت بدتر شد و خرداد ماه گفتند می خواهیم تحویل زغال سنگ طبس دهیم.

وی بیان کرد: اکنون چهار ماه گذشته و از نیمه مهرماه تقریبا تعطیل شده است و حدود 20 نفر که قرارداد داشتند ماندند و از روز گذشته اعلام کردند معدن تعطیل است تا تکلیف معلوم شود.

این کارگر معدن با بیان این که با 20 سال سابقه کار می گویند بیمه بیکاری بگیرید افزود: به اداره کار مراجعه می کنیم که حرف از بیمه بیکاری می‌زنند اما بیمه بیکاری چاره حل مشکلات ما نیست.

 

تجمع اعتراضی کارکنان تعاونی های سهام عدالت سراسرکشورنسبت به نداشتن امنیت شغلی و عدم پرداخت31ماه حقوق مقابل مجلس

روزسه شنبه2آبان ماه،حدود150نفراز کارکنان تعاونی های سهام عدالت سراسرکشوربنمایندگی از طرف 2000نفرازهمکارانشان در اعتراض به نداشتن امنیت شغلی و عدم پرداخت31ماه حقوق مقابل مجلس تجمع کردند.

 برپایه گزارش منتشره،352تعاونی سهام عدالت در شهرستانهای مختلف کشور با حدود ۲ نیرو وجود دارد که گفته می شود عمده این افراد از فرزندان تحصیل کرده اقشار آسیب پذیر(تحت پوشش کمیته امداد امام خمینی یا بهزیستی)، معلولان و زنان سرپرست خانوار هستند.

یکی از تجمع کنندگان گفت: متاسفانه ۳۱ماه است که حقوق ما را پرداخت نکرده اند و الان بعد از ۱۱ سال کار، امنیت شغلی ما هم در معرض خطر قرار گرفته است.

وی ادامه داد: بعد از مجلس، در مقابل سازمان خصوصی سازی تجمع خواهیم کرد تا تکلیف حقوق مان مشخص شود.

 

تجمع ناظرین جهاد کشاورزی با سابقه بعد از سال 1390 در اعتراض به بلاتکلیفی استخدامی

روز2آبان،جمعی از ناظرین جهاد کشاورزی با سابقه بعد از سال 1390 دراعتراض به بلاتکلیفی استخدامی وبی تفاوتی دولت و مجلس برای استخدامشان و تعیین تکلیف وضعیت خود مقابل مجلس تجمع کرده اند.

برپایه گزارش منتشره،تجمع کنندگان گفتند: همه استخدامی ها ظرف 10 سال گذشته برای ناظرین قبل از سال نود بوده و ناظرین با سابقه بعد از سال نود هنوز وضعیت شان تعیین تکلیف نشده است .

 

ادامه اعتصاب وتجمع اعتراضی کارگران شرکت حمل و نقل خلیج فارس نسبت به خصوصی سازی،کاهش حقوق وعدم پرداخت بموقعش،برای دومین روز متوالی

روز2آبان برای دومین روز متوالی، اعتصاب کارگران شرکت حمل و نقل خلیج فارس دراعتراض به خصوصی سازی،کاهش حقوق وعدم پرداخت بموقعش باتجمع مقابل فرمانداری اسلامشهر،ادامه پیداکرد.

برپایه گزارش منتشره،تعداد تجع‌کنندگان که از نیروهای شاغل در دفتر مرکزی شرکت حمل و نقل خلیج فارس در منطقه اسلامشهر هستند تا ۳۰۰ کارگر برآورد می‌شود.

 

تجمع اعتراضی کارگران شهرداری کرمانشاه نسبت به عدم پرداخت3ماه حقوق مقابل استانداری

پیش از ظهر امروز2آبان،کارگران شرکتی و قراردادی شهرداری کرمانشاه دراعتراض به عدم پرداخت 3ماه حقوق مقابل ساختمان استانداری تجمع کردند.

براساس گزارش منتشره،یکی از کارگران شهرداری کرمانشاه،گفت: نزدیک به سه ماه است که حقوق کارگران روزمزد و شرکتی شهرداری کرمانشاه پرداخت نشده است، آیا پیمانکاران فکر می‌کنند زندگی ما خرج و هزینه‌ای ندارد.

وی گفت: پیمانکاران خود را به جای ما بگذارند چگونه با دست خالی خرج مدرسه فرزندمان را تامین کنیم، صاحب‌خانه عدم پرداخت حقوق را درک می‌کند.

 

تجمع اعتراضی جمعی از کارگران ستاره خلیج فارس نسبت به بلاتکلیفی شغلی مقابل ساختمان این پالایشگاه در تهران

صبح روز2آبان،جمعی از کارکنان ستادی پالایشگاه ستاره خلیج فارس که در دفتر تهران این پالایشگاه مشغول به کار هستند، مقابل دفتر این پالایشگاه در تهران تجمع کردند.

برپایه گزارش منتشره، شفاف نبودن وضعیت استخدامی کارکنان پالایشگاه ستاره خیلج فارس بازهم خبرسازشد، صبح امروز جمعی از کارمندان پالایشگاه ستاره خلیج فارس به دلیل نگرانی از روشن نبود امنیت شغلی خود مقابل دفتر مرکزی این واحد پالایشگاهی در تهران تجمع کردند.

معترضان ۴۷ نفر از کارمندان شاغل در پالایشگاه ستاره خلیج فارس هستند که در دوره چندماهه مدیرعامل قبلی این واحد پالایشگاهی استخدام شده بودند اما با تغییر دوباره مدیرعامل پالایشگاه ستاره خلیج فارس نگران وضعیت خود شده‌اند چراکه قراردادهای آنها تنها تا پایان سال جاری اعتبار دارد.

این وضعیت درحالی است که تا همین یک ماه پیش که هنوز مدیرعامل پالایشگاه ستاره خیلج فارس تغییر نکرده بود، تجمعات اعتراضی مشابهی از جانب گروهی از کارگران قراردادی این واحد پالایشگاهی در شهربندرعباس برگزار شده‌بود، این معترضان که شمار آنها در حدود ۱۰۰ نفر بود از طریق آزمون استخدامی جذب پالایشگاه شده بودند اما به اصرار مدیریت قرار بود از ابتدای پاییز امسال زیر نظر یک شرکت پیمانکار مشغول کارشوند.

اگرچه با جابجایی مدیریت پالایشگاه ستاره خلیج فارس تمامی یکصد کارگر تبدیل معترض بدون واسطه پیمانکار به کار سابق خود بازگشته‌اند اما در حال حاضر  ۴۷ کارمند تازه‌ استخدام شده این واحد پالایشگاهی از بابت تمدید نشدن قراردادهای شغلی خود نگران‌هستند.

به گفته یکی از این کارمندان روز شنبه (بیست‌و نهم مهرماه) آنها از ابتدای هفته جاری موفق به حضور در محل کار خود نشده‌اند.

این کارمندان معترض ادامه می‌دهند: روز شنبه هنگامی که ما قصد ورود به ساختمان را داشتیم به ما اطلاع دادند که ساختمان به فروش خواهد رسید اما پس از ساعتی متوجه شدیم که عده‌ای از همکارانمان در داخل ساختمان حضور دارند.

آنها معتقدند که چون به عنوان نیروهای مرتبط با تیم مدیرعامل قبلی تلقی شده‌اند از حضور در محل کار منع شده و اکنون با خطر بیکار شدن مواجهند.

یکی از این تجمع کنندگان می‌گوید:  چهار روز است که ما پشت درب مانده‌ایم حتی اجازه نمی‌دهند که ما وسایل‌های شخصی خودمان را از داخل ساختمان برداریم. با توجه به اینکه ما سال‌هاست در این حوزه فعالیت می‌کنیم و از کارنامه حرفه‌ای قابل قبولی هم برخورداریم اما متاسفانه به صورت حرفه‌ای برخورد نمی‌کنند تمام حرف ما این است که یک نفر از مسئولین پالایشگاه بیاید و تکلیف ما را مشخص کند.

همچنین یکی دیگر از تجمع کنندگان  گفت: هنگامی که از ما خواستند برای حضور در ستاره خلیج با این کارفرما قرارداد امضا کنیم همه ما در شرکت‌های پیمانکاری دیگری مشغول به کار بودیم ولی حالا نه در شرکت‌های پیمانکاری جایی برای ما است و نه اینکه در جایی که با آن قرارداد داریم راه می‌دهند.

 

تجمع اعتراضی آموزش دهندگان نهضت سواد آموزی استان کهگیلویه و بویراحمد نسبت به بلاتکلیفی استخدامی مقابل استانداری

جمعی از آموزش دهندگان نهضت سواد آموزی استان کهگیلویه و بویراحمد دراعتراض به بلاتکلیفی استخدامی مقابل استانداری،تجمع کردند.

براساس گزارشی که 2آبان رسانه ای شد،جمعی از آموزش دهندگان نهضت سواد آموزی کهگیلویه و بویراحمد با تجمع در جلوی استانداری خواستار تایید طرح پلکانی تمام آموزش دهندگان تا سال 95 شدند.

یکی از این آموزش دهندگان نهضت سواد آموزی گفت: آموزش دهندگان نهضت سواد آموزی همچون چوپانان خبری از بیمه ندارند و در سال تنها با 500 هزار تومان امرار معاش می‌کنند.

وی با ابراز گلایه از برخی شرایط پیش بینی شده برای اجرای طرح پلکانی با 5 سوادآموز، افزود: در یک منطقه عشایری که در دامنه کوه‌ها واقع شده وقتی 5 سواد آموز نباشد باید چکار کنیم تا طرح پلکانی شامل حال ما هم باشد.

یکی دیگر از تجمع کنندگان آموزش دهندگان نهضت سواد آموزی کهگیلویه و بویراحمد ادامه داد: در سال 500 هزار تومان حق الزحمه به آموزش دهندگان پرداخت می‌شود که آن هم به صورت دستی پرداخت می‌شود یعنی باید برای گرفتن این مبلغ حداقل 100 هزار تومان هزینه کنیم تا بتوانیم از مناطق روستایی و عشایری برای دریافت مزایای خود به یاسوج سفر کنیم.

وی خواستار بیمه کردن آموزش دهندگان نهضت سواد آموزی شد و افزود: انتظار می‌رود مسئولان و متولیان امر از جمله مجلس شورای اسلامی در زمینه تصویب قوانین تمام موانع و مشکلات را در نظر بگیرند و تنها افراد شهری در نظر گرفته نشود.

 

تجمع اعتراضی پرستاران بیمارستان خمینی در اعتراض به فشار کاری،سطح حقوق وعدم پرداخت بموقعش

وضعیت پرستاران در 4 سال گذشته بدتر شده است

 روز سه شنبه دوم آبان ماه،جمعی از پرستاران بیمارستان خمینی در اعتراض به فشار کاری،سطح حقوق وعدم پرداخت بموقعش در این بیمارستان تجمع کردند.

بنابه گزارشی که عصر امروزدوم آبان رسانه ای شد،مشابه این تجمع در سایر بیمارستان های دانشگاه تهران هم برگزار شده است.

 

وضعیت پرستاران در 4 سال گذشته بدتر شده است

وضعیت پرستاران در 4 سال گذشته نه تنها بهتر نشده که بدتر هم شده است. متاسفانه معوقه چند ماهه در پرداخت کارانه پرستاران وجود دارد. برخی از مراکز مشکل پرداخت کارانه پرستاران تا 11ماه را دارند و می‌توان گفت در دوران آقای روحانی رضایت پرستاران جلب نشده و مخصوصا وضعیت در یک‌سال گذشته باتوجه به مشکلات مالی دولت بدتر بوده و کارانه‌ها عقب افتاده و می‌توان گفت جامعه پرستاری در آستانه انفجار است.

محمد شریفی‌مقدم با اشاره به اینکه سالانه حدود 500 پرستار مهاجرت می‌کنند، گفت: تعداد افرادی که در یک سال گذشته برای مهاجرت به سازمان نظام پرستاری مراجعه کردند؛ 200 نفر است. وضعیت پرستاران در دوران دکتر روحانی بدتر شده است.

وی درباره آمار مهاجرت پرستاران ایرانی گفت: مهاجرت کاری پرستاران کانال‌های مختلفی دارد، آماری که نظام پرستاری در اختیار دارد حداقل تعدادی است که به واسطه شغل‌شان مهاجرت کردند. زیرا افراد بیشتر به صورت مستقل برای مهاجرت اقدام می‌کنند و آماری که نظام پرستاری در اختیار دارد بخشی از تعداد افرادی است که به کشورهای مختلف مهاجرت کردند.

او ادامه داد: در یک سال گذشته حدود 200نفر از پرستاران ایرانی فقط از کانال سازمان نظام پرستاری مهاجرت کردند، اما فکر می‌کنم سالانه حدود 500پرستار از راه‌های مختلف مهاجرت می‌کنند. متاسفانه آمار مهاجرت پرستاران خیلی بیشتر از این‌هاست اما آنچه که به صورت دقیق در اختیار سازمان نظام پرستاری باشد؛ وجود ندارد زیرا راه‌‌های مختلفی برای مهاجرت وجود دارد. برخی از کشورها از مهاجران تاییدیه سازمان نظام پرستاری می‌خواهند و آماری که این سازمان در اختیار دارد مربوط به افرادی است که برای کشورهای مختلف تاییدیه گرفتند.

وی با اشاره به اینکه کانادا و استرالیا بیشترین مهاجر پرستار را دارد، افزود: پرستاران به همه کشورها مهاجرت می‌کنند اما کشورهایی مانند کانادا و استرالیا متقاضی بیشتری دارد البته این آمار مختص به سازمان نظام پرستاری است یعنی افرادی که از این سازمان گواهی تایید می‌گیرند بیشتر قصد مهاجرت به کانادا و استرالیا را دارند.

او تاکید کرد: تعداد زیادی از پرستاران ایرانی که به کشورهای حوزه خلیج فارس مهاجرت می‌کنند از سازمان نظام پرستاری گواهی نمی‌گیرند بنابراین آمار دقیقی از آنها وجود دارند؛ در صورتی که بسیاری از پرستاران ما در حال مهاجرت به دبی و ترکیه هستند.

شریفی‌مقدم با اشاره به دلایل مهاجرت پرستاران گفت: متاسفانه کشورهای خارجی برای شغل پرستاری جذابیت ایجاد کرده‌اند و همین مسئله باعث می‌شود پرستاران با وجود مشکلاتی که زندگی در غربت دارد به این کشورها مهاجرت کنند.

او با اشاره به اینکه در دولت یازدهم شرایط مناسبی برای پرستاران وجود نداشت، گفت: متاسفانه با توجه به شرایط و کار سختی که پرستاران دارند و مداوم در معرض بیماری‌های پرخطر هستند اما شرایط برای این قشر از جامعه در دولت اول دکتر روحانی مناسب نبود.

شریفی‌مقدم درباره حقوق و تعرفه‌گذاری شغل پرستاری افزود: از سال 86 تاکنون قانون حقوق و تعرفه برای پرستاران اجرا نشده است در صورتی که در جاهای دیگر دیده می‌شود همه قوانین یک شبه می تواند اجرا شود اما باتوجه به پیگیری‌هایی که انجام شده این قانون همچنان به عرصه عمل نرسیده است. همین امروز نیز این مسئله قرار است در شورای عالی بیمه مطرح شود و امیدواریم شورا این قانون را تصویب کند.

وی تاکید کرد: وضعیت پرستاران در 4 سال گذشته نه تنها بهتر نشده که بدتر هم شده است. متاسفانه معوقه چند ماهه در پرداخت کارانه پرستاران وجود دارد. برخی از مراکز مشکل پرداخت کارانه پرستاران تا 11ماه را دارند و می‌توان گفت در دوران آقای روحانی رضایت پرستاران جلب نشده و مخصوصا وضعیت در یک‌سال گذشته باتوجه به مشکلات مالی دولت بدتر بوده و کارانه‌ها عقب افتاده و می‌توان گفت جامعه پرستاری در آستانه انفجار است.

او با اشاره به وضعیت پرستاران بیمارستان خمینی، گفت: حقوق پرستاران خمینی پراخت شده اما 9ماه است که کارانه‌ای به آنها نپرداختند این مشکل درمراکز دیگر مانند گیلان نیز وجود دارد. متاسفانه مراکزی داریم که کارانه پرستاران از 9 ماه تا یک سال معوقه است.

شریفی مقدم با تاکید بر اینکه کمبود پرستار در همه کشورهای دنیا وجود دارد، گفت: باتوجه به اینکه نقش پرستاران در نظام سلامت برجسته شده کمبود نیروی پرستار در همه جا وجود دارد اما کشورهای خارجی تبعیضی در پرداخت حقوق پرستاران قائل نمی‌شوند اما در ایران بین حقوق پرستاران و پزشکان تفاوت بسیار زیادی وجود دارد. هم‌چنین میزان کار و فشار کاری که بر پرستار است در کشورهای خارجی بسیار کمتر است

او افزود: متاسفانه سیستم سلامت ما نظام‌مند نیست اما در کشورهای خارجی مانند کشورهای اروپایی، کانادا یا استرالیا سیستم نظام‌بند است و پرستاران با توجه به عملکرد‌شان حقوق و مزایا دریافت می‌کنند و ضمن اینکه حقوق‌شان بالاست، پرستار از احترام زیادی هم برخوردار است. کشورهای خارجی برای کار پرستاران انگیزه ایجاد می‌کنند و همین باعث می‌شود کمبود نیروی انسانی‌شان نیز حل شود و همین موضوع دلیل اصلی مهاجرت پرستاران ما به خارج از کشور است.

وی در پایان گفت: علاوه بر اینکه کشور کمبود پرستار دارد با پدیده مهاجرت پرستاران نیز مواجهیم. بسیاری از پرستاران به حوزه خلیج فارس مهاجرت می‌کنند که آمار دقیقی از مهاجرت آنها در دست نیست.

 

کارخانه پوشاک قهرودکاشان بازگشایی وکارگران برسرکارشان بازگشتند

اختلاف بین کارفرمای کارخانه پوشاک قهرود واداره تامین اجتماعی کاشان که منجر به تعطیلی کارخانه در روز اول آبان وتجمعات اعتراضی کارگران مقابل مقابل اداره کاروفرمانداری کاشان برطرف،کارخانه بازگشایی وکارگران برسرکارشان بازگشتند.

براساس گزارش منتشره،با تصمیمی که دیشب در نشست هیات مدیره کارخانه گرفته شد، صبح امروز درهای کارخانه به روی کارگران گشوده شد.

دیروز، رییس این واحد صنعتی با چهل سال سابقه، درهای کارخانه اش را به روی 100کارگر این کارخانه بست، تا از پرداخت بدهی اش به سازمان تامین اجتماعی سرباز زند.

این بدهی مربوط به سال های گذشته بوده که با استفاده از قانون بخشودگی جرائم ، مبلغ بدهی به 140 میلیون ریال رسیده بود.

مسوول این واحد صنعتی با استفاده ابزاری از کارگران و تعطیلی کارخانه سعی داشت ملکی را که وثقیه سازمان تامین اجتماعی برای پرداخت بدهی معوقه حق بیمه این واحد بود، پیش از پرداخت حق بیمه آزاد کند.

طبق ماده 37 قانون تامین اجتماعی ، درصورت بدهی کارفرما به سازمان تامین اجتماعی ، ملک آن بابت وثیقه در اختیار تامین اجتماعی گذاشته می شود.

 

شرکت پیمانکاری هنر آوران آبان مطالبات 80کارگر بخش حمل ونقل پالایشگاه آبادان را پرداخت نمی کند

 شرکت پیمانکاری هنر آوران آبان مطالبات 80کارگر بخش حمل ونقل پالایشگاه آبادان را بنا برانفعال مراجع تشخیص و حل اختلاف اداره کار آبادان وبرخورد غیرمسئولانه مدیران پالایشگاه آبادان در مقام کارفرمای اصلی، پرداخت نمی کند.

براساس گزارشی که 2آبان رسانه ای شد،این کارگران درخلال سال ۹۵ تحت مسئولیت شرکت پیمانکاری «هنر آوران آبان» فعالیت می‌کردند و در حال حاضر زیر نظر پیمانکار جدید به همان حرفه سابق اشتغال دارند اما با گذشت هفت ماه از تغییر پیمانکار هنوز موفق به انجام تسویه حساب با پیمانکار سابق نشده‌اند.

برپایه این اظهارات مطالبات مزدی این کارگران از پیمانکار سابق شامل دستمزد اسفندماه، حق سنوات، حق مرخصی، اضافه کاری وعیدی و پاداش سال ۹۵ است.

آنها می‌گویند در همین رابطه شکایتی را در مراجع تشخیص و حل اختلاف اداره کار آبادان مطرح کرده‌اند اما به دلایل نامعلوم در هفت ماه گذشته خبری از صدور رای اداره نبوده است و در عین حال مدیران پالایشگاه آبادان نیز در مقام کارفرمای اصلی مسئولیت بدحسابی پیمانکار قبلی را برعهده نمی‌گیرند.

برپایه این اطلاعات کارگران یاد شده از فروردین ماه سال جاری (۹۶ ) همکاران آنهابصورت مجزابرای وصول مطالبات خود به  اداره کار منطقه آزاد اروند شکایت کرده اند اما در هفت ماه گذشته  (بر خلاف مقررات مناطق ویژه اقتصادی )به پرونده شکایت آنها رسیدگی نشده است.

 

بازهم واژگونی وانت حامل کارگران کشاورزی و ومصدومیت کارگران

روز دوم آبان ماه،واژگونی خودروی حامل کارگران زعفران در تربت حیدریه 3 مصدوم برجای گذاشت که این مصدومان توسط نیروهای امدادی به بیمارستان منتقل شدند.

رئیس جمعیت هلال احمر تربت حیدریه سه شنبه گفت : صبح امروز مقارن ساعت 5:30 در کیلومتر 45 محور تربت حیدریه به باخرز 'روستای پطرو' یک دستگاه خودروی وانت واژگون شد که 3 تن از کارگران عقب خودرو مصدوم و توسط عوامل کمکی اورژانس به بیمارستان نهم دی تربت حیدریه منتقل شدند.

مومن زاده افزود: بلافاصله پس از اطلاع سانحه، امدادگران پایگاه امداد و نجات جاده ای بهروز زاوه به محل حادثه اعزام و پس از انجام امداد رسانی اولیه ، مصدومان حادثه که از ناحیه ستون فقرات و گردن آسیب دیده بودند به مرکز درمانی منتقل شدند.

وی با اشاره به آغاز فصل برداشت زعفران به کشاورزان کرد: نکات ایمنی در طول رفت و برگشت به مزارع را رعایت کنند.

 

جان باختن  4 نفراز کارکنان اداره بهداشت و درمان شهرستان اسدیه براثر تصادف

روز 2آبان،براثربرخورد خودرو پژو پارس و سمند 5 نفر در خراسان جنوبی ازجمله 4 نفراز کارکنان اداره بهداشت و درمان شهرستان اسدیه،جان خود را از دست دادند.

سرهنگ نیک مرد جانشین پلیس راه استان خراسان جنوبی گفت: دقایقی قبل در کیلومتر 34 محور بیرجند به اسدیه دو دستگاه خودرو سمند و پژو پارس با یکدیگر به پلیس اعلام شد. با حضور ماموران در محل حادثه مشخص شد بر اثر این حادثه پنج نفر از سرنشینان دو خودرو جان خود را از دست داده اند.

وی ادامه داد: چهار نفر از کشته های خودرو سمند کارکنان اداره بهداشت و درمان شهرستان اسدیه بودند.

 


اتحادیه آزاد کارگران ایران تاریخ: 1/5/1397 تماس با ما: k.ekhraji@gmail.com
استفاده از اخبار و مطالب این سایت با ذکر منبع آزاد است www.ettehadeh.com